ﺣﺠﺖ اﻻﺳﻼم ﻋﻠﻴﺮﺿﺎ ﭘﻨﺎﻫﻴﺎن ﺻﺒﺢ جمعه ﻫﺮ ﻫﻔﺘﻪ، ﭘﺲ از ﻗﺮاﺋﺖ دﻋﺎی ﻋﻬﺪ، ﺑﺮ ﻓﺮاز تپه ﻧﻮر اﻟـﺸﻬﺪاء –واﻗـﻊ در ارﺗﻔﺎﻋـﺎت ﻛﻠﻜﭽﺎل- ﺳﺨﻨﺮاﻧﻲ ﻣﻲ ﻛﻨﺪ. داﻧﺸﺠﻮﻳﺎن و ﻃﻼب ﺷﺮﻛﺖﻛﻨﻨﺪه در اﻳﻦ برنامه ﻛﻮﻫﻨﻮردی ﻫﻔﺘﮕﻲ ﭘﺲ از ﺧﻮاﻧﺪن ﻧﻤـﺎز ﺻـﺒﺢ در نمازخانهﭘﺎرک ﺟﻤﺸﻴﺪﻳﻪ ﺑﻪ ﺳﻤﺖ ﺗﭙﻪ ﻧﻮراﻟﺸﻬﺪاء ﺣﺮﻛﺖ ﻣﻲﻛﻨﻨـﺪ و
«بنده، در اثر تجربیاتی که در سالهای متمادی پیدا کردم به این نتیجه رسیدم که همه ضرر و زیان‌هایی که متوجه جامعه شده است در اثر این امور بوده». حدیث تشکیلاتی مطرح شده توسط امام خامنه‌ای در آغاز جلسه چهلم درس خارج فقه به همراه توضیح و شرح مختصر
من مواعظ علی علیه‌السلام:
من استطاع أن یمنع نفسه من أربعة اشیاء فهو خلیق بأن لاینزل به مکروهٌ أبداً
قیل: وما هنّ یا أمیرالمؤمنین! قال: العجلة واللجاجة والعُجب والتّوانی. (تحف العقول صفحه۲۲۲)
هرکس این چهار صفت را از خود دور کند خواه فرد باشد، خواه مجموعه دست‌اندرکاران
و رؤسأ جامعه، هیچ‌گاه حادثه و واقعه ناخوشایندی، متوجه او نخواهد شد:
تذکر: "شنیدن چندین باره این صوت به مسئولین تشکلهای فرهنگی اکیداً توصیه میشود"
سخنرانی حاج قاسم در کنگره ۸۰۰۰ شهید استان گیلان در تاریخ ۱۴ اردیبهشت ماه ۱۳۹۵ که در طی این سخنرانی، سردار دلها شهید حاج قاسم سلیمانی به زیبایی هرچه تمام‌تر «الگوی فرماندهی و مدیریت فرماندهان دفاع مقدس» را تبیین می‌کنند.
در این جزوه مختصر تلاش شده است برخی از کتب و جزواتی که پیرامون فهم و ضرورت کار تشکیلاتی با رویکردی اسلامی نوشته شده ، در قالب جدول معرفی گردند. این موارد در سه قسمت تشکیلات در نگاه بزرگان (متن صحبت ها یا نوشته های بزرگان کار تشکیلاتی در انقلاب اسلامی)، تشکیلات در قلم نویسندگان و محققین
نواهنگ «کوه»
این نواهنگ پیرامون اهمیت کوه و کوهنوردی در فعالیت‌های تشکیلاتی و دسته‌جمعی می‌باشد که توسط دکتر حسین عرب اسدی در یکی از جلسات پایگاه مضمار در ارتفاعات کلکچال مطرح شده است. دکتر عرب‌اسدی در این جلسه، جنبه‌ی تشکیلاتی کوهنوردی را مطرح می‌کند که میتواند نوع نگاه شنونده نسبت به کوهنوردی را به شدت تحت تأثیر قرار دهد!
به گزارش خبرگزاری فارس، کتاب «کوله‌ات را بردار!» به قلم حسین عرب‌اسدی و حمیدرضا محمدی توسط انتشارات امتداد دانش منتشر شد.
تشکیلات و مفاهیم مرتبط با آن، مفهومی عملی است، نه نظری! یعنی در کشاکش عرصه عمل و عینیت، تجسم و ظهور می‌یابد و ادراک میشود؛ از این‌رو هرچه در مقام نظر به آن پرداخته میشود، روایتی است از عملیات عینی و بیرونی.
مهارت‌ها در رفتار تشکیلاتی، همانند روغن در موتور ـ که روان‌کننده حرکت چرخ‌دنده‌ها هست ـ روان‌کننده و تسهیل‌کننده عملیات در تشکیلات است و میتواند ارتباطات تشکیلاتی را بهینه کند. البته باید توجه داشت که مهارت‌ها در عمل‌کردن به آموزه‌های تشکیلاتی، تولید و توسعه می‌یابند؛ هر کسی که در پی توانمندشدن در کار تشکیلاتی است، باید این مهارت‌ها را در عرصه عمل بیشتر به کار گیرد. هرچه ما در عمل به آموزه‌های تشکیلاتی عمل کنیم، مهارت‌های بیشتری را کسب می‌کنیم و مهارت‌های جدیدتری را نیز می‌توانیم تولید کنیم.
به گزارش خبرگزاری مهر، کتاب «خودت رو جمع کن» نوشته حسن عرب‌اسدی و حمیدرضا محمدی به‌تازگی توسط انتشارات امتداد دانش منتشر و راهی بازار نشر شده است.
این‌کتاب، نخستین‌عنوان از مجموعه کتب تشکیلاتی است که این‌ناشر منتشر کرده و کتاب‌های دیگری از این‌مجموعه مثل «چیستی و چرایی تشکیلات»، «تکنیک‌ها و مهارت‌های کار تشکیلاتی در میدان عمل»، «هنر فرماندهی» و «بازی‌های تشکیلاتی» نیز آماده انتشار هستند.
نویسندگان کتاب پیش‌رو، با توجه به اهمیت سیر تربیت آدم تشکیلاتی در شکل‌گیری، انسجام‌یافتن و پویایی تشکیلات و استمرار حرکت آن، به این مؤلفه به‌عنوان یکی از مؤلفه‌های اساسی پرداخته‌اند. «خودت رو جمع کن» حاصل تجربه چندساله نگارندگان آن در تبیین مدل درست سیر تربیت تشکیلاتی است که به‌واسطه برنامه‌های عملیاتی که توسط ایشان در مجموعه‌های مختلف به اجرا در آمده، در عمل نیز به چالش کشیده شده و ایرادات خود را به‌مرور زمان رفع کرده است.
